下列情形中用人单位无须向劳动者支付经济补偿金的是（）A、劳动合同期限届满，用人单位同意续订劳动合同，但降低劳动合同约定条件，劳动者不同意续订的B、劳动合同经合同双方协商一致由用人单位提出解除的C、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费，劳动...
历史上最早出现的劳动法规是1802年的《学徒健康与道德法》，制定该法的国家是（）A、英国B、美国C、德国D、法国[MustVIP]...
根据劳动合同法的规定，在经济性裁员中下列人员可以被裁减的是（）A、管理层人员、技术骨干和劳动模范B、患病或者负伤，在规定的医疗期内的员工C、在孕期、产期、哺乳期内的女职工D、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的员工[Mu...
在劳动法律关系体现的意志因素中，居于主导地位的是（）A、当事人意志B、劳动者意志C、用人单位意志D、国家意志[MustVIP]...
下列关于试用期规定的表述中，错误的是（）A、约定的试用期不得超过6个月B、在试用期内，劳动者可随时提出解除劳动合同C、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期D、是否约定试用期由双方当事人协商确定[MustVIP]...
根据《劳动法》规定，用人单位安排李某中秋节工作，用人单位应当支付的工资报酬不低于工资的比例是()A、100%B、150%C、200%D、300%[MustVIP]...
用人单位可以招用未满16周岁的未成年人，并须报县级以上的劳动行政部门批准的情形是（）A、某私人餐馆招用勤杂工B、某国有企业招用电工C、某俱乐部招用体操运动员D、某职业介绍所招用职员[MustVIP]...
关于综合计算工时的表述中，正确的是（）A、综合计算工时需劳动部门批准B、适用于一般劳动者C、总实际工作时间不固定D、节假日安排工作不属于加班[MustVIP]...
劳动争议仲裁委员会由三方代表组成，下列不属于三方代表的是（）A、同级工会的代表B、用人单位方面的代表C、政府综合部门代表D、劳动行政主管部门代表[MustVIP]...
根据劳动法的规定，下列费用或收入中可以作为最低工资组成部分的是（）A、用人单位依法为劳动者交纳的社会保险费用B、加班加点工资C、特殊工作环境、条件下的津贴D、带薪年休假期间的工资[MustVIP]...
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