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2010年4月1日，张某到甲公司工作，2016年8月1日，双方的劳动合同期满，甲公司不再与张某续签。已知劳动合同终止前12个月，张某月平均工资5000元，甲公司所在地职工月平均工资4500元。计算劳动合同终止后甲公司应向张某支付经济补偿的下列公式中，正确的是()。 （单选题）
A. 4500×6=27000(元)
B. 4500×7=31500(元)
C. 5000×5．5=27500(元)
D. 5000×6．5=32500(元)
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